Sicherung von Arbeitsplätzen
Inhalte
- Analyse der Problemlage
- Individuelle Zielvereinbarungen
- Erarbeitung von Lösungsansätzen
- Einleitung von Förderungen/Unterstützungs-
maßnahmen - Auf Wunsch: Beratung von Arbeitgebern/betrieblichen Helfer*innen
- Auf Wunsch: Begleitung bei Betriebsgesprächen
Zielgruppe
Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit sozialversicherungspflichtigem Arbeitsplatz in Schleswig Holstein.
Ziel
Der Erhalt von Arbeitsplätzen.
Für Arbeitgeber und betriebliche Helfer
- Beratung über die Anpassung eines Arbeitsplatzes für eine/n Arbeitnehmer/in mit Behinderung
- Informationen über mögliche Unterstützungen
- Information über finanzielle Förderungs- und Zuschussmöglichkeiten